Hr Assistant Manager / Female only /Exp. payroll system (Use Tiger soft)

Detail

【Job Description】
1.Manage and process the company's monthly payroll, ensuring compliance with all relevant laws and regulations
2.Administer employee benefits, including health insurance, provident fund, and other compensation programs
3.Maintain accurate employee records and data related to payroll and benefits
4.Respond to employee inquiries and provide guidance on payroll and benefits-related matters
5.Collaborate with the HR team to implement and improve payroll and benefits-related policies and procedures
6.Assist in the preparation of payroll-related reports and analyses
7.Stay up-to-date with changes in labor laws, tax regulations, and best practices in payroll and benefits administration

【Qualification】
-Bachelor's degree in Human Resources Management, Accounting, or a related field
-Female age 40-45 years above is consideration
-Experience in payroll system Tiger soft will be an advantage
-Strong attention to detail and excellent numerical and analytical skills
-Good command, Microsoft Office 365, Word and Excel
-Be communicate with the ability to effectively interact with employees at all levels
-Proactive, organized, and able to work under pressure to meet deadline
-Knowledge in salary structure and implemented is plus

【Allowance & Benefit】
- รถรับส่งพนักงาน
- เครื่องแบบพนักงาน (บางแผนก)
- ตรวจสุขภาพพนักงานประจำปี
- ค่ารักษาพยาบาล
- ประกันชีวิต
- ประกันอุบัติเหตุ และสุขภาพพนักงาน
- วันลาพิเศษ
- เงินแสดงความยินดีเมื่อพนักงานสมรส
- เงินช่วยเหลือเมื่อพนักงานเสียชีวิต
- เงินช่วยเหลือเมื่อสมาชิกในครอบครัวของพนักงานเสียชีวิต
- รางวัลการปฏิบัติงานตามอายุงาน
- กองทุนเงินทดแทน
- กองทุนประกันสังคม
- กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ และเงินเกษียณอายุ

【Working Hour】
Mon-Fri 8:30-17:30